制度・環境・文化
Culture休日・休暇
◆完全週休2日制(土日休み)
◆有給休暇:入社半年経過時に10日付与、最大勤続6年半経過時に20日付与
◆特別休暇
・慶弔休暇(本人の結婚:5日、子の結婚:1日、妻の出産:1日 など)
・職業に関する教育訓練や検定受験のための休暇(規定あり)
・特定の感染症予防のための休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 ・生理休暇
――――――――――――――――――――――――――――――――――
お休みがしっかり確保されており、無理なくプライベートと両立しながら働けます。一緒に働く大事なスタッフだからこそ、家族との時間・自分の時間も大切にしてほしいと考えています。
◆有給休暇:入社半年経過時に10日付与、最大勤続6年半経過時に20日付与
◆特別休暇
・慶弔休暇(本人の結婚:5日、子の結婚:1日、妻の出産:1日 など)
・職業に関する教育訓練や検定受験のための休暇(規定あり)
・特定の感染症予防のための休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 ・生理休暇
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お休みがしっかり確保されており、無理なくプライベートと両立しながら働けます。一緒に働く大事なスタッフだからこそ、家族との時間・自分の時間も大切にしてほしいと考えています。
ワークバランス充実
学校行事や子どもさんの体調不良等の都合に対応します。
家事等との両立がしやすい環境を目指しています。
勤務時間など気軽にご相談ください。
リハビリに特化したディサービスですので、入浴介助、食事介助はありません。
※週1日からでもOK! Wワークも可
家事等との両立がしやすい環境を目指しています。
勤務時間など気軽にご相談ください。
リハビリに特化したディサービスですので、入浴介助、食事介助はありません。
※週1日からでもOK! Wワークも可
研修・ステップアップ
入社後は、実務を行う中で先輩スタッフが直接アドバイスするOJTを実施します。
「ルールが決まりきった組織ではなく、これから自分たちでつくっていきたい」「フットワークよく新しいことに取り組める環境に身を置きたい」「自由度の高い組織で、自分なりのやり方を実践してみたい」そんなあなたが、仲間に加わってくれることを楽しみにしています!
「ルールが決まりきった組織ではなく、これから自分たちでつくっていきたい」「フットワークよく新しいことに取り組める環境に身を置きたい」「自由度の高い組織で、自分なりのやり方を実践してみたい」そんなあなたが、仲間に加わってくれることを楽しみにしています!